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Cuatro proyectos en el Congreso apuntan a nuevo acceso a la CTS

Populismo en el Parlamento busca que retiro del 100% sea hasta el 31 de diciembre de 2026.

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CTS
CTS funciona como un seguro de desempleo.
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La bancada Podemos Perú se sumó a las propuestas populistas que plantean la libre disponibilidad de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS). La iniciativa refiere que este acceso se podrá realizar hasta el 31 de diciembre de 2025.

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"La economía peruana enfrenta constantemente fluctuaciones derivadas de factores internos y externos, incluyendo crisis sanitarias, emergencias climáticas, recesiones económicas globales, y fenómenos sociales. Estas situaciones afectan directamente a los trabajadores peruanos y, por ende, a las economías familiares, reduciendo su capacidad adquisitiva y de ahorro, por lo que se requieren de una herramienta sencilla y ágil para solucionar dicha problemática", se lee en el documento.

Pese a que la CTS es un beneficio que solo tienen las personas que están laborando de manera formal, en la exposición de motivos se hace referencia a que el acceso a este beneficio "es una necesidad económica para cubrir costos básicos".

Además, refiere que la medida ayudará a cubrir necesidades inmediatas como educación, salud, alimentación y pago de deudas, pero no hace mención sobre las necesidades que se generarían en caso el cese laboral.

Recientemente, el ministro de Economía y Finanzas, José Arista, también se pronunció en contra de las propuestas y aseguró que es "una mala decisión" aprobar otro retiro de este beneficio que funciona como un seguro de desempleo.

NOTA ORIGINAL

En el Congreso de la República hay tres proyectos de ley de legisladores de izquierda que apuntan a un nuevo acceso al 100% de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS). Como se recuerda, la libre disponibilidad de este beneficio venció el 31 de diciembre de 2024, por lo tanto, actualmente la norma establece que son intangibles hasta cuatro remuneraciones.

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Una de las propuestas del Bloque Democrático Popular autoriza el acceso hasta el 31 de diciembre de 2025, y justifica esta propuesta señalando que lo que se busca es cubrir las necesidades por causa de la crisis económica.

Asimismo, refiere que con más recursos,gracias al retiro parcial o total de la CTS, las familias comprarán, lo que se traduciría en un aumento en la recaudación del IGV, beneficiando a las arcas del Estado.

Las otras dos iniciativas, una del Bloque Magisterial de Concertación Nacional, y la otra de la legisladora Margot Palacios, proponen que la libre disponibilidad sea hasta el 31 de diciembre de 2026. Ambos refieren que la iniciativa es para reactivar la economía.

SEGURO DE DESEMPLEO

De acuerdo con laboralistas, la CTS, funciona como un seguro de desempleo en el país y por lo tanto, es una ayuda para las personas que se quedan sin trabajo. El monto que se deposita por este beneficio es equivalente a una remuneración mensual, y se deposita 50% en noviembre y la otra mitad en mayo.

Recientemente, el ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Daniel Maurate, se pronunció sobre las propuestas y señaló que "en general, como principio, en el sector tenemos muy claro que todo lo que significa previsión para pensiones, salud y tener recursos cuando se pierde el trabajo debe mantenerse".

 

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